Maximiser la contribution
de votre entreprise

• Sa contribution est la raison d’être de votre entreprise
•  » Entreprendre  » et  » Contribuer  » se font mutuellement écho
• Le progrès de l’entreprise passe par la maximisation de sa contribution
• Il vous appartient de concevoir et de mettre en place le système et l’environnement facilitant cette contribution

Pour quoi ? Et Comment ?

Facteurs facilitant le Sens 

• Une vision claire du monde que l’on appelle de ses vœux et auquel l’on se propose de contribuer
• Une raison d’être clairement définie et partagée comme contribution à l’émergence de ce monde
• Un « futur voulu » à la mise en œuvre duquel l’entreprise se dédie
• Une raison d’être comme boussole effective de la décision et de l’action de chacun des acteurs
• Une stratégie et un alignement stratégique

Facteurs facilitant la Valeur 

• La valeur de votre produit ou de la prestation est celle accordée par le client à l’insatisfaction que lui cause le problème qu’il rencontre et pour lequel vous proposez votre solution
• La culture de la valeur délivrée : la recherche du succès du projet de son client comme unique motivation de l’entreprise et de ses contributeurs
• La valeur lie tant le client que le fournisseur dans la relation client fournisseur

Facteurs facilitant le Partage

• Le système et l’interdépendance de ses composantes
• L’entreprise au cœur de son écosystème
• L’écologie de l’écosystème de l’entreprise
• L’intelligence des acteurs et l’intelligence collective
• La collaboration dans le respect des rôles définis
• La confiance
• La subsidiarité

Votre environnement facilitant

• Vous visez la pleine expression, en toute cohérence, des 3 vecteurs de votre contribution (le Sens, la Valeur et le Partage).
• Quel système et quel environnement facilitant pour y parvenir ?
• En définir les caractéristiques revient à établir le cahier des charges de l’entreprise qui délivrera « Votre Futur Voulu »

Un système
et un environnement
à la mesure de
« Votre  Futur Voulu »

• Prenez rendez vous avec ce Futur Voulu, en élaborant le cahier des charges de votre système et de cet environnement facilitant
• Ce cahier des charges définit précisément :
  1. Vos choix pour chacun de ces 3 vecteurs :
     – Quel    Sens ?
     – Quelle Valeur ?
     – Quel    Partage ?
  2. Les choix culturels, organisationnels et managériaux facilitant la
     réalisation de ces choix
     

RéSolutions vous accompagne dans l’élaboration du cahier des charges de votre environnement facilitant
et vous donne, ainsi,
toutes les meilleures chances de mettre en œuvre
« Votre Futur Voulu, résolument »