Le diagnostic sans appel de Paolo Andreassi
Paolo Andreassi pose dans un post un diagnostic sans complaisance sur l’état actuel de la littérature de développement personnel et professionnel. Selon lui, la plupart de ces ouvrages ne sont qu’un « reconditionnement sans fin de recettes vues ailleurs, souvent condensées en formules attractives mais manquant de profondeur ». Sa conclusion est tranchante : acheter de tels livres est rarement une bonne idée si l’on recherche un contenu original et véritablement transformateur.
Cette analyse révèle trois problématiques majeures qui méritent notre attention.
Premier problème : le reconditionnement déguisé en innovation
Le marché du livre business prospère sur une illusion d’originalité. Sous des habillages marketing constamment renouvelés, les auteurs tentent de faire croire à la nouveauté de leur contenu. Ils se positionnent en initiateurs d’une pensée, alors qu’ils ne font que recycler des principes énoncés depuis l’Antiquité.
Cette approche nous prive d’un ouvrage essentiel : celui qui rassemblerait ces principes fondamentaux, en expliquant leurs fondements, leur validité et leurs interconnexions. Un livre qui assumerait sa dette envers la sagesse antique plutôt que de la dissimuler.
Deuxième problème : la superficialité qui empêche l’appropriation
Cette course au reconditionnement s’accompagne d’une dangereuse superficialité. Les « recettes » sont présentées sans explication de leurs raisons d’être, privant le lecteur de la compréhension nécessaire à leur appropriation réelle.
L’analogie culinaire est éclairante : imaginez un livre de cuisine qui se contenterait de lister les ingrédients sans expliquer les techniques, les temps de cuisson ou les subtilités transmises par nos grands-mères. Ces livres business font exactement cela : ils donnent la forme sans l’essence, la recette sans l’âme qui la rend efficace.
Troisième défi : concilier sagesse ancestrale et innovation nécessaire
Nous vivons une époque de ruptures profondes où tous nos repères vacillent. Dans ce contexte, évoquer la « sagesse de nos grands-mères » peut sembler désuet. Comment ces anciennes recettes pourraient-elles répondre aux défis inédits qui exigent de nouveaux paradigmes ?
Cette question révèle une fausse opposition entre tradition et innovation.
La solution : extraire le « concentré » de sagesse universelle
En réalité, si nous vidons ces livres business de tout ce qui relève du paradigme occidental aujourd’hui en crise, nous pouvons en extraire un « concentré » précieux. Cet extrait, débarrassé du contingent et du spécifique, révèle les principes universels de la condition humaine – ce que la philosophie étudie depuis des millénaires.
Cette essence concentrée possède toute la saveur d’une sagesse qui transcende les époques et les cultures.
L’impératif d’invention d’un nouveau paradigme
Parallèlement, nous devons créer les œuvres qui inventeront les nouveaux paradigmes nécessaires à notre époque. Ces livres restent à écrire, et ils naîtront de la rencontre entre les rayons « Philosophie » et « Innovation », loin des présentoirs « Business bestsellers ».
La complémentarité retrouvée
Loin de s’opposer, sagesse ancestrale et innovation future se complètent. L’exigence de profondeur s’applique autant à la redécouverte des principes philosophiques qu’à l’invention des solutions de demain.
Un appel à l’action pour nous lecteurs et auteurs de demain
Le temps est venu de dépasser la consommation passive de contenus recyclés. Lecteurs, exigeons plus de nos lectures : cherchons les ouvrages qui assument leur héritage philosophique tout en osant l’innovation véritable. Auteurs et penseurs, ayons le courage d’écrire ces livres qui manquent : ceux qui articulent sagesse universelle et solutions contemporaines.
L’avenir de notre développement personnel et professionnel se jouera dans cette synthèse créatrice entre l’intemporel et l’inédit. À nous de la faire naître.
